Una empresa debe ser capaz de distinguir todas las áreas que implica la administración de sus empleados y de elegir a los mejores representantes de este departamento. Nuestro objetivo es conseguirte los mejores candidatos de acuerdo con las necesidades de tu organización.

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• Publicación de vacantes

• Exámenes psicométricos y socioeconómicos

• Elección del mejor candidato.

• Elaboración de contratos.